Si trouver un stage n’est jamais une partie de plaisir, trouver une alternance peut parfois s’avérer aussi complexe que de chercher une aiguille dans une botte de foin…

Aujourd’hui cependant, de nombreux réseaux sont là pour t’accompagner dans tes recherches et t’aider à trouver LE poste qui te correspond !

Un point sur le Conservatoire national des arts et métiers (Cnam) des Hauts-de-France.

L’alternance c’est quoi ?

Si tu espères continuer tes études dans la région les entreprises partenaires du Cnam t’attendent ! Près de 100 postes d’alternance sont en effet proposés sur leur site afin de décrocher un contrat d’apprentissage ou un contrat professionnel. Ces deux contrats constituent deux formes d’alternance. L’alternance correspond, comme son nom l’indique, au fait d’alterner entre cours théoriques au sein de ton établissement et formation pratique en entreprise. Si tu ne connais pas la différence, pas d’inquiétudes, on t’explique tout !

Le contrat d’apprentissage :

  • Formation initiale
  • CDL (contrat à durée limitée) ou CDI (contrat à durée indéterminée)
  • Si CDL : durée du contrat de 6 mois à 3 ans
  • De 16 à 29 ans révolus (saufs cas particuliers)
  • Rémunération : minimum légal entre 27% et 100% du SMIC en fonction de l’âge et du niveau d’études

Le contrat professionnel :

  • Formation continue
  • CDD (contrat à durée déterminée) ou CDI (contrat à durée indéterminée)
  • Si CDD : durée minimale du contrat de 6 à 12 mois
  • De 16 à 25 ans révolus (sauf cas particuliers)
  • Rémunération : minimum légal entre 55% et 100% du SMIC en fonction de l’âge et du niveau d’étude

100 postes à pourvoir

Parmi les domaines professionnels concernés tu retrouveras :

  • L’assurance – 6 postes
  • Le commerce, la vente et le marketing – 21 postes
  • La comptabilité-gestion – 26 postes
  • L’industrie – 3 postes
  • L’informatique – 1 poste
  • La logistique – 1 poste
  • Le management – 3 postes
  • Le QSE (qualité – sécurité – environnement) – 6 postes
  • Les ressources humaines – 20 postes

Comment faire ?

Afin d’être recruté sur l’un des postes évoqués précédemment, il te faudra tout d’abord déposer ton dossier de candidature (CV et lettre de motivation notamment). Si celui-ci retient l’attention du recruteur, tu seras alors reçu en entretien. Il n’y a pas de date limite spécifique pour candidater, cela dépend des besoins des entreprises. Garde toutefois en tête que plus tu attends, plus tu laisses de chances aux autres d’obtenir le poste qui t’intéresse !

Attention : Pour que ton entreprise d’accueil puisse bénéficier des aides exceptionnelles à l’embauche d’un apprenti, il faut que ton contrat soit signé avant le 30 juin 2022 ! N’attends plus pour candidater !

En savoir plus

Pour trouver les offres de formations (bac +2 au bac+5) en alternance du Cnam, c’est par ici !